Niemal każde przedsiębiorstwo co jakiś czas wstrząsane jest problemami wynikającymi z niewłaściwych zachowań pracownikĂłw, ktĂłrzy sprzeciwiają się obowiązującym w nim zasadom. Kradzieże, malwersacje, wybuchy agresji, podważanie autorytetu przełożonych, oszustwa, kłamstwa, pozorowanie pracy i rĂłżnorodne konflikty to tylko nieliczne z patologicznych zachowań, z jakimi niemal na co dzień spotykają się pracodawcy. Jakie są przyczyny tych patologii, jak im zapobiegać, jak z nimi walczyć, jak postępować z łamiącymi normy pracownikami, co robić, by nie dawać podstaw do negatywnych zachowań, jak resocjalizować pracownikĂłw - to pytania, na ktĂłre stara się odpowiedzieć autor tej z pewnością oczekiwanej przez pracodawcĂłw i menedżerĂłw książki.